侯彩鳳要求 基本薪資與健保脫鉤
http://www.idn-news.com/news/news_conte ... 804abcd010
【記者郭偉如高雄報導】為解決基本薪資調整後,將牽動數百萬名無一定雇主職業勞工的健保費跟著向上調整,恐將影響職業工會勞工權益,立委侯彩鳳三日下午邀請衛生署副署長江宏哲、衛生署健保局副局長李丞華、勞委會副主委潘世偉及各縣市總工會理事長及相關幹部等數十人假立法院紅樓101會議室共同召開基本工資調整對職業工會健保費調整問題座談會。
會後侯彩鳳做出決議,要求衛生署檢討刪除健保條例不合理之施行細則,因基本工資定義是針對有雇主產業勞工所得調整勞工最低所得保障,因此要求基本工資與無一定雇主職業勞工健保投保薪資等級必須脫鉤,以維護弱勢勞工之權益。
各縣市及職業總工會訴求有以下幾點:依健保條例第20條第3項自營作業者以執行業務所得為投保金額,但健保條例施行細則第41條第4項卻又規範將無一定雇主或自營作業而參加職業工會者要按照投保金額第六級21900元起申報,但無一定雇主之勞工及月薪不滿21900元者皆需高報健保保費,政府本應照顧弱勢勞工,卻因施行細則違反母法,導致弱勢勞工的保費年年提高,嚴重造成弱勢勞工之負擔。
侯彩鳳指出,二代健保即將上路,但這種將嚴重影響弱勢勞工之問題勢必也一起實施,衛生署應盡速做出檢討,修正這些不合理的健保條例施行細則,才能減輕對這些弱勢勞工的負擔。衛生署副署長江宏哲則表示將會把這些意見帶回署內研議。
最後侯彩鳳作出四項決議,分別為:
一、基本工資調整後必須與無一定雇主之職業勞工之健保保費應脫鉤。
二、要求衛生署檢討健保條例不合理之施行細則並予以刪除。
三、侯彩鳳將與其他支持的委員共同提案要求衛生署針對不合理之健保條例施行細則重新檢討並刪除,且基本工資調整後須與無一定雇主之職業勞工健保費脫鉤。
四、基本工資提高後,亦應提高勞保投保薪資最高級距至53000元。
2011/08/04
侯彩鳳要求 基本薪資與健保脫鉤
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Re: 侯彩鳳要求 基本薪資與健保脫鉤
MK先生!我願與您討論其癥結,到底台灣健保制度是要走歐洲 英國 日本的社會主義的健康醫療體系,,還是走美國資本主義市場的私人保險制度?
前題未確立,台灣健保就是一直被政治所用,台灣要稱得上民主自由社會還早的呢!只是民粹治國,目前醫師(提供服務者) 國民(被保險人)雙輸,
健保局(與衛生署)---保險人似乎獨占光環,政治人物與政府也別得意太早,財政拖垮,三方皆輸,這就是台灣可悲的所在!!!
ps:1.美國歐巴馬政府的健保改革是否能推行--醫療照護體系逐漸向社會主義靠攏(稅制公平 正義,就是要像英國 歐洲稅制--加稅),
目前只是通過Affortable Care Act,如何支撐美國Medicare&Medaid財政---擴大美國社會沒保險的460萬人,財源哪來?
至少要到2012年歐巴瑪能連任成功,真正能落實與實施已是2014年後的事了,美國仍能獨霸世界??還是比希臘 意大利 西班牙更慘的債務(債權沒信用)危機?誰能告訴我?侯彩鳳嗎?馬英九嗎?蔡女士或宋先生?或.......
2. 所謂政客就是空口說白話的人物 ,台灣醫師也想當空口說白話的政客???
前題未確立,台灣健保就是一直被政治所用,台灣要稱得上民主自由社會還早的呢!只是民粹治國,目前醫師(提供服務者) 國民(被保險人)雙輸,
健保局(與衛生署)---保險人似乎獨占光環,政治人物與政府也別得意太早,財政拖垮,三方皆輸,這就是台灣可悲的所在!!!
ps:1.美國歐巴馬政府的健保改革是否能推行--醫療照護體系逐漸向社會主義靠攏(稅制公平 正義,就是要像英國 歐洲稅制--加稅),
目前只是通過Affortable Care Act,如何支撐美國Medicare&Medaid財政---擴大美國社會沒保險的460萬人,財源哪來?
至少要到2012年歐巴瑪能連任成功,真正能落實與實施已是2014年後的事了,美國仍能獨霸世界??還是比希臘 意大利 西班牙更慘的債務(債權沒信用)危機?誰能告訴我?侯彩鳳嗎?馬英九嗎?蔡女士或宋先生?或.......
2. 所謂政客就是空口說白話的人物 ,台灣醫師也想當空口說白話的政客???
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- hitachi
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Re: 侯彩鳳要求 基本薪資與健保脫鉤
再po一次
健保是薪資漲不動的重要原因
健保給付來自三部分
受薪階級你們看清楚了(論壇早知道了,轉出去給老百姓看)
自付:
這塊就不用說了,就是直從你口袋中拿錢
雇主:
這塊看起是老闆給員工的福利,政府也這樣宣傳
不過你想想,老闆出了這筆錢,會不會想從你的薪水中扣回來
間接還是從你口袋拿錢
政府:
政府錢那來的,還不是稅收支出,
稅收還不是從你口袋拿出來的
所以結論就是,不管這三個比例怎麼改,來源都一樣
這是「假議題」
「費率」也重要,但這連外行人也看得出來的問題,
政府不會明著幹
只有「投保薪資」和「費基」才是議題
內行人只看這兩塊
健保是薪資漲不動的重要原因
健保給付來自三部分
受薪階級你們看清楚了(論壇早知道了,轉出去給老百姓看)
自付:
這塊就不用說了,就是直從你口袋中拿錢
雇主:
這塊看起是老闆給員工的福利,政府也這樣宣傳
不過你想想,老闆出了這筆錢,會不會想從你的薪水中扣回來
間接還是從你口袋拿錢
政府:
政府錢那來的,還不是稅收支出,
稅收還不是從你口袋拿出來的
所以結論就是,不管這三個比例怎麼改,來源都一樣
這是「假議題」
「費率」也重要,但這連外行人也看得出來的問題,
政府不會明著幹
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Re: 侯彩鳳要求 基本薪資與健保脫鉤
hitachi
再po一次
健保是薪資漲不動的重要原因
我不認為如此.
我認為與勞基法有關.薪資涉及資遣費,過去還包括退休金計算.
有薪價,特休價.勞健保費率等
所隱含人力勞務成本過高以至於無法與鄰國競爭,企業出走惡性循環.
總而言之就是企業競爭力獲利能力不足以提供較好待遇.是整體國家在經濟政策決策有重大缺失造成經濟衰退,而勞工政策與健康政策在衰弱體質再補上一腳.