產檯實況》護士軋不過來 老公親自接生

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產檯實況》護士軋不過來 老公親自接生

【聯合報╱記者劉惠敏／台北報導】 2009.03.15 02:31 am


「就連天使下凡當護士，都會想離職」，因國內護理人力配置失當，致負擔過重、勞動條件差，還潛藏職業傷害，造成流動率高，護理人員分身乏術，患者醫療權益與安全也難保障。

一名現職護理人員在網路論壇寫道「護士真不是人當的」，引起熱烈迴響。有人抱怨，即使已取得護理師執照，但還得接受時薪制的護士工作，工作繁雜，加上高危險的工作環境，「比工讀生還不如」。

一家產科診所本來有十到十五個護士輪班，近年因精簡人事，只剩下三個護士分別值班，由於採責任制，白班護士到晚上十一點還不能下班，回家後還要等電話，若臨時有產婦上門，就必須奔回診所幫忙。

護士韓小姐說，人手不足、工時又長，難免會聽錯醫師指令或給錯藥。另一名護士則抱怨，因老公外遇而離婚，小孩只能託娘家帶，自嘆「誰叫我從事輪三班的工作」。

護理人力不足，照護病人的工作往往落在家屬身上，一名新手老爸說，他太太在某家醫學中心待產，多次催產房「快生了」，直到上產檯都沒人理，還好自己身手敏捷，剛好接到「掉出來」的孩子。事後打聽，原來為因應醫院評鑑，所有護理人員都去整理病歷、寫海報，「醫院忙評鑑的時候，千萬不要生病或生孩子」，這是他切身感受。

【2009/03/15 聯合報】@ http://udn.com/

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一名現職護理人員在網路論壇寫道「護士真不是人當的」

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